내사람

증거 기반 채용 (Evidence-Based Hiring)

아래는 원서 107페이지 분량의 자료 입니다. Evidence-Based Hiring책 소개무명 가수를 고용할 때, 그들의 노래를 직접 들어보지 않고 고용하시겠습니까? 이력서에 "5년 경력"이 있고 "에픽 싱어즈 스쿨" 졸업장이 있다 하더라도, 그들의 노래를 듣고 싶지 않으신가요?놀랍게도 대부분의 회사는 정반대로 지원자의 주장과 취득 학위를 기준으로 채용 결정을 내립니다. 다행히 증거 기반 채용 프로세스를 적용하면 다른 회사에서 놓치고 있는 최고의 인재를 파악할 수 있습니다.목차특허제1장: 전통적인 고용 심사의 실패내 첫 고용벨 커브“우리는 최고의 인재만 채용합니다”취업 심사를 어떻게 개선할 수 있나요?2장: 현재 모델은 우리 모두가 편향되어 있기 때문에 작동하지 않습니다.대리 심사채용에서의 대리인과 편..

Obsidian - 기존 노트를 슬라이드로 바꾸는 방법

1단계. 기존 노트를 슬라이드 구조로 고치기기본 규칙슬라이드 한 장을 만들고 싶을 때마다 --- 줄을 넣으면 됩니다.각 슬라이드 안에서는 평소처럼 Markdown 문법 사용 가능예시: 기존 노트 → 슬라이드화# 프로젝트 요약 이번 분석의 핵심 목표는 사용자 전환율 증가입니다. --- ## 데이터 수집 - 구글 애널리틱스 로그 - 자체 앱 로그 - 이벤트 태그 --- ## 주요 지표 - 전환율: 12.5% - 이탈율: 38.2% - 페이지 체류시간: 1.8분 --- ## 결론 및 제안 - A/B 테스트 확대 - 유입 채널 분석 개선 → 이렇게 하면 총 4장의 슬라이드가 생성됩니다.2단계. 명령 팔레트에서 슬라이드 시작Obsidian 화면에서 슬라이드화된 노트 열기키보드에서 Ctrl + P 를 눌러 명령 ..

뇌 건강 (스트레스 관리)

우리몸에서 가장 중요한 부분이죠.타고난 지능에 후천적인 노력과 수련으로 확장되기도 하고 기능을 제대로 사용하지 못하기도 합니다.아인슈타인도 뇌의 10%만 사용했다는 말 들어보셨을 겁니다. 하지만 여기서 일반적으로 사람들은 자신의 뇌를 10%만 사용한다는 속설이 있지만, 이는 과학적으로 완전히 잘못된 신화입니다. 뇌 영상기법인 기능적 자기공명영상(fMRI)이나 양전자방출단층촬영(PET) 연구 결과에 따르면, 사람들은 일상생활에서 뇌의 대부분 영역을 거의 항상 사용하며, 쉬거나 잠을 자는 동안에도 뇌의 여러 부위가 활발히 활동합니다.즉, 특정 순간에 뇌의 모든 영역이 동시에 최대한도로 활성화되는 것은 아니지만, 하루를 통틀어 보면 뇌의 거의 모든 부분이 사용되고 있다고 볼 수 있습니다. 뇌는 몸무게의 약 3..